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지난 9월 1일에 경기중소기업청장과 정광열 KPEC 대표이사가
업무 조인식을 갖었다.
경기지방 4만개가 넘는 기업의 혁신을 주도적으로 지도하고
매월 정기적으로 혁신 특강을 경기중기청에서 갖기로 했다.
또한 경기 중기청을 혁신사관학교의 분교로 활용을 하고
경기 중기청의 전 직원을 혁신사관학교에
입교, 혁신교육을 실시키로 하였다.
위의 사진은 조인식과 정광열 대표의 혁신특강 모습이다.
250명의 각기업 CEO가 모인가운데 "DOING 도요타 혁신성공"의 저자
가
생동감있게 혁신의 성공방법과 실행방법을
전달하고 있다.
모두가 이제는 혁신을 해야 함을 느꼈고 구체적으로 실행을 하는
방법을 배우기로 하여 사장단을 중심으로 이업종 혁신포럼을 구성하고 이를 통해
1년간의 프로젝트로 진행을 하기로 하였다.
또한 사장의 혁신 의지를 구체적으로 실행을 할 "TPS혁신 전문가"를 함께
양성하기로 하였다.
혁신전문가 과정은 6개월에 걸처 진행이 되는데 이론과 현장의
즉실천 체험을 도요타의 자주연을 그대로 활용하게 된다.
즉실천은 일본의 PEC의 도움을 받아 박진감있게 현장에서 진행이 된다.
또한 양성과정의 중간에는 일본의 TPS 연수 현장 체험과정이 있어서
보다 높은 차원으로 진행이 되게 된다.
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